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商品訊息描述
sbs Apple iPad mini3 Book Hammer保護套
1. PU皮質質感保護套，典雅設計，彰顯個人非凡品味。
2.立架功能設計，方便觀看影片。
3.專為Apple iPad mini3設計製造， 孔位精準 ，完美合身規格。
4.超細纖維內襯，不易刮傷螢幕。
5.品牌源自義大利，維持義大利人對作工精細的要求，由車縫線的細節即可感受sbs對品質的追求。
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商品規格
配件品牌: sbs
適用型號: Apple iPad mini3
顏色:黑色、紅色
材質: PU皮質
產地: 中國
尺寸(cm) : 外包裝20.5*14.5*1.7CM
重量(g) : 215g含外包裝
包裝內容物: 保護套*1 本商品不含主機
注意事項: 本商品不含主機
商品保證
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
日本知名歌手森進一為感謝台灣在311地震時對日本的援助與關懷，於29日抵達花蓮，拜訪花蓮靜思堂與慈濟靜思精舍，感恩震災當時來自台灣社會大眾的愛心；森進一表示，身為一位日本人，將會永遠記住這份恩情。
2011年3月11日，日本東北海域發生規模9.0強震，挾帶40公尺高的海嘯襲擊東日本沿岸，福島縣也因海嘯襲擊，造成核電廠氫爆事故；日本政府災後統計，共有20縣傳出災情，死傷人數高達2萬4千餘人。
震災發生後，台灣政府及民間隨即籌組救難團隊及愛心募款，慈濟基金會於災後2日立刻調配物資運往日本，並展開一連串的救災關懷行動，截至2011年年底，共動員志工4283人次，援助岩手縣、宮城縣、及福島縣共96776戶災民。
▲日本歌手森進一訪台感恩311震災援助。（圖／慈濟基金會提供）特惠
29日上午，日本歌手森進一抵達花蓮，參訪花蓮靜思堂與慈濟靜思精舍，並多次對台灣與慈濟致上感謝；森進一表示，311大地震的災後復興至今仍未全部完成，雖然總有一天日本鄉親會走出災難陰影，但日本絕對不會忘記這份恩情，我身為一個日本人，在此致上最深的謝意，謝謝你們。
有著日本「演歌天王」之稱的森進一，自1966年出道，至今已邁入第52年，獨特的沙啞嗓音吸引眾多粉絲支持，目前保持著日本「NHK紅白歌合戰」最高連續出場紀錄(連續48次出場)，此次來訪花蓮，除感謝311震災援助外，同時也為4月份的花蓮演唱會做準備，森進一讚賞花蓮民情真誠、踏實，在追求速成的現代社會中，顯得珍貴而美麗。
▲日本歌手森進一訪台感恩311震災援助。（圖／慈濟基金會提供）
工商時報【邱琮皓╱台北報導】
新修訂的《勞基法》中，特休假新制也在元旦上路，上路後到底該利用使用曆年制，或採到職日制，企業雇主與勞工仍霧煞煞，勞動部昨（13）日強調，因新法中規定，特休假是由勞工排定、到職日計算的年度終結來結算未休假工資，如利用「曆年制」容易產生糾紛，所以才會建議依照法令規定，以到職日來計算。
舉例來說，以去年8月1日到的員工在今年2月1日時仍在職，將獲得新制的半年3天特休假，所以請休期間在2月1日到7月31日間，如員工繼續工作未中斷，到今年8月1日仍在職，因為年資滿1年，在今年8月1日至明年7月31日可禮物排定特別休假7日，且雇主不得主張使用「曆年制」，在今年底要求勞工結清未休假工資。
「其實不是反對曆年制，這一定要澄清。」勞動部官員網拍熱門商品解釋，法令規定以工作年資滿多久，來計算特休假，現在新增了滿半年的資淺年資勞工、其他天數也有調整，所以每個勞工的到職日不一樣、期滿年資也不一樣，特休假計算結清點也會不一樣。
另外，農曆年關將至，上班族最期待拿到年終獎金，但有企業員工投訴，今年年終獎金大縮水，且若不同意公司年終政策，公司希望員工自請離職。勞動部勞動關係司長王厚偉強調，如果大公司用這方式逼迫員工離職，勞動部強烈反對這種粗暴手段。
雖有公司強調雇主有斟酌發放年終獎金的權力，但律師蔡瑞麟指出，許多企業會直接將年終獎金寫入工資中，如以「保證年薪14個月」文宣徵才，所以勞工遇到這類問題時，可檢視勞動契約，若當初有納入簽訂，雇主卻要減少發放，可依《勞基法》規定，要求雇主發放足額年終獎金。
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